Formations sur catalogue ou sur-mesure

IT’mFactory a articulé son offre de formation autour des différentes thématiques autour de la transformation numérique. Cette organisation permet de proposer des formations ciblées et se décline sous deux formes :
  • Formation Digital Lean
  • L'humain au centre de l'industrie du futur
  • Analyse environnementale et méthodologie
  • SI et collecte de données

OBJECTIFS

  • Comprendre ce qu’est le Digital Lean
  • Découvrir et prendre en main des outils digitaux au service du Lean Management
  • Appréhender l’organisation et les ressources nécessaires pour le déploiement des outils digitaux dans les entreprises

METHODES PEDAGOGIQUES

  • L'animation de cette formation est assurée par des experts du département Génie Industriel de l’institut Henri Fayol de l’école des Mines de Saint Etienne et des conseillers spécialisés dans l’innovation et le développement industriel de l’UIMM Loire.
  • La formation s’appuie sur une pédagogie active de type « Learning by doing ». Ce qui signifie qu’une grande partie du module est basée sur des études de cas pratiques incluant la manipulation d'outils digitaux comme: - ActiveCockpit : tableau de bord digital et interactif,
    - Usitab : outil de digitalisation des documents du système qualité,
    - Diota Player : outil de réalité augmentée.
  • LES BUSINESS MODELS ORIENTES SERVICES
  • DEVELOPPER UNE OFFRE INTEGREE PRODUITS-SERVICES
  • SENSIBILISATION AUX QUESTIONS SOULEVÉES EN RH PAR LA TRANSITION NUMERIQUE
  • FORMER A L’ANALYSE DE L’IMPACT DE LA TRANSITION NUMERIQUE SUR LES RH

OBJECTIFS

  • Comprendre en quoi la servicisation, les systèmes produits-services impactent le business model d’une entreprise.

METHODES PEDAGOGIQUES

  • L'animation de cette formation est assurée par des enseignants-chercheurs en Management de l’institut Henri Fayol de l’école des Mines de Saint Etienne, ayant développé une expertise autour des business models orientés services.

OBJECTIFS

  • Identifier les clients potentiels
  • Comprendre leurs usages et leurs besoins
  • Faire émerger des idées de services en lien avec l’offre produit

METHODES PEDAGOGIQUES

  • L'animation de cette formation est assurée par des enseignants-chercheurs en Management de l’institut Henri Fayol de l’école des Mines de Saint Etienne, ayant développé une expertise sur la conception et le déploiement d’offres intégrées produits-services.
  • Pédagogie basée sur l’expérience des participants et la mise en contexte au sein de leur propre entreprise

OBJECTIFS

  • Repérer les problématiques RH existantes lors d’une intégration d’outils numériques
  • Définir les compétences organisationnelles, collectives et métiers impactées par la Transition Numérique

METHODES PEDAGOGIQUES

  • L'animation de cette formation est assurée par des experts du département Génie Industriel de l’institut Henri Fayol de l’école des Mines de Saint Etienne.
  • Vidéos, exemples, quizz…

OBJECTIFS

  • Comprendre les enjeux d’intégrer la Transition Numérique dans la GRH
  • Réaliser une cartographie de l’impact des Technologies Numériques sur les RH

METHODES PEDAGOGIQUES

  • L'animation de cette formation est assurée par des experts du département Génie Industriel de l’institut Henri Fayol de l’école des Mines de Saint Etienne.
  • Vidéos, exemples.
  • Etudes de cas, design thinking, créativité
  • L'INNOVATION DURABLE
  • PERFORMANCES ENVIRONNEMENTALES AU REGARD DES MEILLEURS TECHNIQUES DISPONIBLES

OBJECTIFS

  • Comprendre les enjeux de l’innovation durable pour l’entreprise
  • Identifier les actions et priorités en matière d’innovation durable à mettre en œuvre au regard de l’activité de l’entreprise (produit/process/relations clients, fournisseurs, territoire).

METHODES PEDAGOGIQUES

  • L'animation de cette formation est assurée par des experts en Management Responsable et Innovation de l’institut Henri Fayol de l’école des Mines de Saint Etienne.

OBJECTIFS

  • Comprendre les enjeux liés à la directive IED et aux MTD (Meilleures Techniques Disponibles)
  • Utiliser des outils pour évaluer les performances environnementales des techniques au sens des MTD.

METHODES PEDAGOGIQUES

  • L'animation de cette formation est assurée par des experts du département Génie de l’Environnement et des Organisations de l’institut Henri Fayol de l’école des Mines de Saint Etienne
  • Visite, cours, Quiz, Etude de cas

OBJECTIFS

  • Sensibiliser les responsables d’entreprise aux risques opérationnels que fait courir un usage mal contrôlé des technologies de l’information dans l'usine 4.0.
  • Définir les types de risques et leurs origines.
  • Appréhender les nouveaux problèmes engendrés par l’interdépendance du système industriel et de l’IT.
  • Aborder la mise en œuvre des méthodes et technologies indispensables à la maîtrise des risques induits par l’usage de l’informatique et les réseaux de communication à tous les niveaux de l’entreprise

METHODES PEDAGOGIQUES

  • L'animation de cette formation est assurée par des experts du département Ingénierie des Systèmes Informatiques de l’institut Henri Fayol de l’école des Mines de Saint Etienne.
  • La formation s’appuiera sur une alternance de présentations théoriques, de démonstrations en contexte des notions abordées et d’études de cas qui permettront de les concrétiser.

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La plateforme IT’mFactory
Le fruit d’un partenariat étroit entre Mines Saint-Etienne et le CFAI Loire, positionné dans le projet manufacture du futur.
                           

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